很荣幸今天和在座的各位党建的专家、大咖来参加我们今天的研讨会。我作为基层组织工作的一个代表,五分钟的时间,很珍贵了,所以就不再客套。一个是想介绍一下我们在党员教育管理的一些做法,另外,也想通过这个机会,能够给各位专家和大咖,包括党建研究的教授们提一些建议,希望今后对基层的党员学习教育能够给各位通过这个建议,希望各位专家教授在今后基层的党员教育管理上有一些新的政策。
我们金水区党员教育管理内容、形式和要求上,主要以务实管用、灵活多样、入脑入心这三个要求来做。我们全区有将近三万名党员,去年以来,通过党员教育管理的平台,我们除了开展正常的基层党员组织生活“三会一课”,和其他正常的组织生活以外,我们还开展了党员的充电计划,要求60岁以下的党员要求集中的培训,一周的时间,60岁以上的党员有各支部、党小组对这些党员送党课,或者是送教育到家门口。另外今年我们开展了万名党员进党校活动。通过结合在鑫山有这么大的党校,在非公企业里头,我们还有一些街道、社区也建立了一些党员身边的党校,在教育的资源上,金水区作为咱省内,包括省委党校,包括省直的一些单位,都在这儿,我们通过区域共建,各方面的人才也相对比较多,我们建立了专门的党员教育的专家库、教授库,另外我们从我们身边的优秀共产党员中,遴选了很多在各个行业内的优秀共产党员,让他们加入到平常我们党员教育管理的师资队伍中来,有这样一支队伍,保证了我们能够在身边的党校学习到,充分的利用这些资源,进行党员教育管理。
另外作为区本级,我们也建立了以街道党工委和区直机关工委,以工委为单位,建立了党员固定的活动日,每月集中一天的时间,在这一天党员集中在一起,一个是过组织生活,另外包括你积极主动地交党费,然后每个党员要谈一些自己的感受。通过这样的一个集中活动日,让大家明白作为党员的权利,明白作为党员的义务,而且牢记自己党员的身份。去年以来,我们还给全区的两万多名党员在他入党时间这一天,发政治生日卡,这个贺卡是通过手机短信的方式,就是发这个生日卡,通过这种方式,提醒不忘当时入党时的宣言,牢记自己党员的身份,不管在哪个行业,做好这个行业的标兵和带头人。
今年鑫山党委开展了网上的党建活动的一些直播,通过更多的方式,让更多的商户、党员,或者社会上的一些群众,大家能够明白党员过组织生活啊,包括党建的一些及时的动态。我们今年金水区区委组织部也通过和共产党员网的公众号合作,我们在我们区的金水区红色家园,是我们组织部主办的一个微信公众号上,及时推出了指尖党校,充分利用共产党员网这么一个很好的资源,在指尖党校上我们开辟两个栏目,一个是十八届六中全会的解读,一个是党务工作的指导,通过这个方式,把发展党员工作,包括一些党务常用的的文书,包括党员教育中必须要党员掌握的知识,通过这种方式,让党务工作者进行学习,进行提高。这是我们的一些基本的做法,有些可能也是在探索中间,还希望各位党建专家给予指导。另外作为在基层工作多年的一名党务工作者,也想借这个宝贵的机会给各位专家教授提个建议。在基层工作多年,我们作为金水区来说,有40个农村党组织,160个社区党组织,还有非公企业党组织460多个,我们机关还有100多个机关党组织,这个党组织数量比较大,在这个大的同时,我们深深感觉不足的是党务工作人才,机关的相对好一些,特别是农村、社区和非公组织,这几年以来,我们区里头通过各种方式,包括从退伍的转业军官中招聘一些,从大学生毕业中优秀人才中选拔一些,还有一些从机关退休,或者是暂时退出领导岗位的人员中间选一些党务工作者。但是目前党务工作者的队伍建设也好,包括队伍培养、专业素质的要求也好,感觉跟目前从严治党啊,包括我们现在加强基层党建这个还有很大的差距。这方面我们一直在探索,但是作为基层,可能实务更多一些,但是理论少一些。以前我们还有政工师,还有这样的一些。通过这种方式让大家不断的在党务上有新的进阶的过程。
但是现在作为基层党务工作者来说,究竟怎么做?究竟做到哪一步?究竟怎样通过这个方式培养更多的人充实到基层党务工作中来?有没有更好的办法?也希望通过今天这个难得的机会,也希望党建研究的专家、大咖、我们的教授能给基层多一些这样的指导。
谢谢大家!
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